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第3章、能力平平的执拗下属要求升职，如何拒绝

作者：小彬 | 字数：1329 | 更新时间：2026-08-26 17:22:40 | 分类：

社科心理

张经理手下有个三十几岁的女下属，对方在公司工作多年，属于八面玲珑、善于逢迎的类型。但因为能力平平，所以一直没能获得提拔。

每年的12月是公司调薪升职的时候，张经理给她加了1000元的薪水，但对方却不满意，强烈要求升职。当时张经理觉得她能力尚有不足，就直接拒绝了她。并和她讲明，次年公司会进行部分职位的调整，所以接下来的时间会作为观察期，根据她的工作表现来决定是否给予升职，她勉强接受。

但是没几天，……

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