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第3章做文化一定要找员工关心的点
作者:包一冰   |  字数:1725  |  更新时间:2017-08-01 17:31:42  |  分类:

人物传记

做文化一定要找员工关心的点,找出员工喜欢的点。在互联网时代,有很多像天涯、同事、秘密这样的APP,想封锁一个东西,现在已经不可能了。要想知道员工真正的想法是什么,还不如让他们在内部说出来,大家可以公开地、毫无保留地做内部表达。这也是腾讯在做内部文化的时候特别关注的一个点:企业现在要即时地去了解员工到底在想什么。

腾讯的企业文化非常开放,员工有权在内部论坛吐槽,发表自己的意见,相关部门必须一一接纳……





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